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【龙华集团】最新招聘信息！
发布时间：2022-02-24 阅读量：
兰州龙华实业集团有限公司现有员工100多人，注册资本1.6亿元人民币，下属子公司、分公司及参股单位21家；龙华集团深耕十载，不断的发展壮大，业务领域涵盖房地产开发、房产销售、建筑工程、市政工程、物业服务、园林绿化、农业科技开发、商场、矿产资源开发、文化产业等板块。
公司自成立以来，守法诚信经营，始终坚持“发掘无限潜能，直达成功巅峰”的企业宗旨，加强规范管理，实施品牌战略，先后在兰州市与民生集团合资开发中央首府商住项目、在白银市平川区开发建设了龙华国际大厦、龙华商贸小区、龙华首府、龙华公馆、清华苑、瑞嘉新城等一大批具有代表性的精品住宅和商业地产项目。
因本公司发展需要，现面向社会诚聘以下英才：
· 招聘岗位 ·
绿化项目
绿化项目经理2名：
任职要求：
1、园林、山体绿化、土木等相关专业专科及以上学历；
2、3年以上相关工作经验，有山体施工管理经验者优先；
3、熟悉CAD等制图软件和word、excel、ppt等办公软件；
4、能看懂山体绿化施工图纸，熟悉绿化工程施工工序及相关技术要求；
5、熟悉植物苗木特性，养护技术和市场行情；
6、责任心强，能吃苦耐劳，有良好的沟通能力和团队意识。
绿化工程师2名：
任职要求：
1、园林、绿化等相关专业，大专以上学历；
2、三年以上园林绿化行业经验，有较丰富的绿化施工、养护经验；
3、熟悉建筑规范和施工工序、技术要求；
4、熟练掌握植物的配置出色、绿化、养护、苗木栽植、病虫害防治、保护等；
5、熟悉工程绘图软件及办公软件；
6、良好的组织、沟通能力，较强的发现问题、解决问题的能力；
7、有责任心，团队合作意识强，能够吃苦耐劳，具备良好的敬业精神；
8、有山体绿化相关经验及有设计背景者，优先考虑。
绿化技术员：4名
任职要求：
1、35周岁以内；
2、园林工程、工程测量、市政工程、建筑工程等相关专业，专科以上学历；
3、持有施工员上岗资格证书；
4、2年以上工作经验，熟练掌握测量规范标准，至少参与过两个以上完整绿化项目，协调能力强；
5、会使用CAD提取工程量，能够熟练使用水准仪、全站仪进行测量，会使用GPS/RTK，能熟练运用office办公软件，熟练掌握工程所需施工资料的填写要求。
6、有山体绿化项目施工经验者优先；
7、较强的责任心，工作认真踏实，较强的沟通协调能力。
景观工程师 ：2名
任职要求：
1、本科以上学历，土建工程、给排水、暖通或机电安装、园林设计等相关专业，持有中级职称证或二级建造师优先；
2、三年以上大型房地产公司本岗位工作经历，并具有丰富的工程现场管理经验；
3、熟悉房地产运作流程，熟练使用办公软件WORD、EXCEL、PPT和 CAD 软件，良好的沟通、协调、组织能力，思维清晰，工作有条理。
路桥项目
路桥项目经理 2名
任职要求：
1、路桥、市政及相关专业，专科及以上学历;
2、5年以上路桥项目施工管理经验，持有一级或二级建造师证,中级以上职称者优先；
3、了解国家和地方相关行业政策、法律法规、技术标准及规范等,具有材料管理及核算、项目进程管理等知识和经验；
4、具有较强的组织能力、业务谈判技巧、计划与执行能力、社会公关能力、协调沟通能力、应对突发事件的能力;
5、具有良好的职业操守和道德品质，较强的经营能力和综合管理能力；
6、具备大局观和良好的团队意识,具有良好的团队管理能力,较强的责任心。
路桥技术总工 1名
任职要求：
1、市政道路桥梁类专业大专以上学历，具有中级工程师及以上职称；
2、5年以上公路、桥梁相关技术、施工管理经验；
3、有现场施工管理工作经验，精通路桥技术管理，能综合协调处理各专业施工中设计上的技术问题；
4、具备良好的沟通协调能力。
路基工程师 2名
任职要求：
1、市政道路桥梁专业大学本科以上学历；
2、有市政院、规划院工作经历者优先考虑；
3、有独立承担本专业工程项目组织设计的经验和能力者优先；
4、有中级以上专业职称优先；有专业注册资格优先；
5、熟练运用CAD及市政道路专业设计软件；
6、专业基础知识扎实，熟悉专业规范，对专业知识有较强的钻研精神；
7、良好的合作精神和较强的工作责任心。
桥梁工程师 2名
任职要求：
1、市政道路桥梁专业大学本科以上学历；
2、有市政院、规划院工作经历者优先考虑；
3、有独立承担本专业工程项目组织设计的经验和能力者优先；
4、有中级以上专业职称优先；有专业注册资格优先；
5、熟练运用CAD及市政道路专业设计软件；
6、专业基础知识扎实，熟悉专业规范，对专业知识有较强的钻研精神；
7、良好的合作精神和较强的工作责任心。
质检主管 1名
任职要求：
1、企业相关专业专科以上学历;
2、5年以上质量工作经验，2年以上质量管理工作经验；
3、具备专业的质量管理知识以及熟悉质量管理工作流程；
4、具备一定的领导能力，具备分析判断和处理问题的能力。
测量工程师 2名
任职要求：
1、工程测量、路桥、水利工程或工民建相关专业大学专科或以上学历；
2、3年以上测量现场工作经验；
3、熟悉使用水准仪、经纬仪、全站仪等相关测量仪器；
4、熟悉工程测量和施工业务流程有较强工程测量技能；
5、熟练使用autocad等各种制图软件；
6、良好的沟通协调能力；
7、诚实稳重、责任心强；
8、身体条件好能适应长期驻外工作吃苦耐劳。
安全工程师 2名
任职要求：
1、安全工程、土木工程、交通工程等专业本科及以上学历；
2、具有一定的公路项目施工、管理经验，熟悉公路项目路基工程、路面工程、桥梁工程及隧道工程施工工艺；
3、取得初级职称5年以上或取得中级职称或具有注册安全工程师执业资格；
4、应聘者应具有一定的文字写作能力，且能熟练运用常用的办公软件；
5、应聘者应具有吃苦耐劳精神，能适应出差期间户外工作环境，能服从临时加班安排。
环水保工程师 2名
任职要求：
1、本科及以上学历，环境工程、化学工程、工程管理等相关专业；
2、2年以上行业管理经验；
3、对废气/废水治理大型工程有丰富的设计经验和工程管理经验；
4、具有良好的沟通和组织能力，积极主动，责任心强，优秀的职业素养。
实验室主任 1名
任职要求：
1、工程材料、工程建筑类及工程管理类相关专业大学本科及以上学历；
2、3年及以上中大型项目现场质量和试验管理或总部管理相关工作经验；
3、试验检测工程师、质量员或注册质量工程师；
4、掌握本专业理论知识、国家政策及法律法规，掌握计算机相关知识。
路桥预算员 2名
任职要求：
1、建筑工程、造价、预算等相关专业大专以上学历；
2、2年以上相关专业预决算工作经验，具备较强的分析控制能力、组织协调能力和谈判能力；
3、工作严谨，善于沟通，具备良好的团队合作精神和职业操守；
4、卓越的执行能力，学习能力和独立工作能力。
采购类
材料部文员：1名
任职要求：
1、大专以上学历，一年以上工程相关行业采购文员相关工作经验，熟悉建筑、装饰等相关材料，熟悉采购账务核对及管理工作，工作严谨细致，责任心强，具有团队协作精神；
2、细心、认真、负责，普通话标准，熟练掌握各项办公软件，有较强的沟通，协调能力及执行力。
库管员：1名
任职要求：
1、大专及以上学历，具备物资保管专业知识和技能；
2、一年以上工程相关行业物资仓库管理工作经验，熟悉建筑、装饰相关工程材料，熟悉各种材料性能、规范标准及规定，熟悉仓库管理相关工作流程；
3、良好的职业道德，对企业忠诚，具备专业的仓库管理知识，熟悉仓库业务操作流程，能配合各项目完成物资出入库的相关工作，工作严谨细致，责任心强，具有团结协作精神，细心、认真、负责；
4、有较强的沟通、协调能力及执行力。
营销类
招商专员：1名
任职要求：
1、大专以上学历；
2、1年以上房地产招商或销售经验（相关销售行业优秀者也可）；
3、具备良好的沟通能力、谈判能力以及随机应变的能力；
4、对房地产行业的招商、销售有一定的了解；
5、正直诚实，敬业，严谨负责、服从公司和领导的安排。
按揭专员：1名
任职要求：
1、计算机、财会相关专业及专科及以上学历；
2、1年及以上银行按揭经验；
3、有较强的沟通能力、应急处理能力及良好的耐心；
4、流利、标准的普通话及熟练的计算机软件操作能力；
5、主动、干练、反应敏捷、细心。
人事行政类
人资行政总监：1名
任职要求：
1、汉语言文学、人力资源管理、工商管理等相关专业本科及以上学历，二级以上人力资源管理师；
2、10年以上人力行政工作经验，5年以上同岗位工作经验。具备极强的领导及管理能力，善于沟通，具备出色的组织协调能力及分析判断能力；
3、具有优秀的文字表达能力，有较强的计划和控制能力。具备较强的逻辑思维能力、观察能力和应变能力；
4、擅长与人沟通和交往，富有亲和力和较强的说服力；精通授权和激励的艺术；诚信务实、工作责任感强、严谨稳重。
办公室主任：1名
任职要求：
1、汉语文学、行政管理、工商管理等相关专业，本科及以上学历；
2、五年及以上行政人事岗位工作经验，2年以上同岗位或相关岗位工作经验；
3、相关知识：具备公司行政管理、人力资源管理、社交学、心理学等方面的知识；
4、专业知识：行政管理、人事管理方向的专业知识，熟悉国家、地区常用的人事政策、法规；
5、专业技能：人际沟通交往技能、工作协调技能、较好的思维、语言、文字技能；
6、良好的协调沟通应变能力。
行政专员：1名
任职要求：
1、行政管理、汉语言文学、工商管理、人力资源管理等相关专业本科及以上学历2年以上同岗位、同行业工作经验；
2、优秀的领导、组织、计划、协调沟通和人际交往能力，具备良好的沟通素质业绩评价、专业能力、工作态度、价值观、性格特征等满足基本岗位胜任力考核标准；
3、熟悉计算机操作、公文写作、使用常用的办公软件等技能。
法务专员：1名
任职要求：
1、法学及相关专业本科及以上学历，通过国家司法考试，获得法律执业资格证书；
2、2-3年集团化公司法务工作经验，有地产公司法务工作经验优先；
3、熟悉公司法、合同法、经济法等方面的法律法规，良好的沟通协调能力、职业操守，法律思维严谨，逻辑性强，正直、诚实、公正；
4、熟悉计算机操作、公文写作、使用常用的办公软件等技能；
5、诚信务实、工作责任感强、严谨稳重。
保安：1名
任职要求：
1、高中及以上学历；
2、从事相关工作1年以上；
3、身体健康、责任心强；
4、细心、踏实、主动、干练、反应敏捷。
财务类
房地产成本会计：1名
任职要求：
1、具有财经专业或会计专业大专以上学历，并持有中级会计师证书；
2、有2年以上房地产相关专业从业经验；
3、熟悉会计报表的处理，会计法规和税法，熟练掌握用友财务软件使用发放，熟练掌握 office办公软件及一般两数操作运用；
4、具有良好的学习能力，独立能力和财务分析能力；
5、审核企业发生的成本类经济业务；
6、能够进行简单税收筹划，熟悉国家近期出台的各项财税政策；
7、对企业合理利用资金给出建议，并能够对资金流进行分析给出建议；
8、能够独立完成纳税申报工作对财务报表进行数据分析，做出报表及分析，帮助企业做出符合经营发展的准确决策。
工程项目会计：1名
任职要求：
1、具有财经专业或会计专业大专以上学历，并持有初级会计师证书以上职称；
2、具有2年以上相关从业经验；
3、熟悉会计报表的处理，会计法规和税法，独立完成账务处理，会使用用友财务软件，熟练掌握office办公软件及一般的数操作运用;
4、具有良好的学习能力独立能力和财务分析能力；
5、审核工程项目各类经济业务收支做好项目成本归集核算；
7、对企业合理利用资金给出建议，并能够对资金流进行分析，给出建议；
8、能独立完成纳税申报工作
会计助理：2名
任职要求：
1、财经、会计类相关专业大专以上学历；
2、有吃苦耐劳的精神，爱岗敬业，工作严谨，有良好的服务意识和工作态度；
3、思维敏捷接受力强能够独立思考，善于总结经验；
4、具有2年以上工作经验，有一般纳税人工作经验优先；
5、持有初级会计师证书优先录取；
6、可招收应届毕业生。
出 纳：2名
任职要求：
1、学历本科，会计或财务管理类专业，初级职称者优先；
2、有2年以上出纳工作经验；
3、有较好的会计基础知识；
4、计算机操作熟练，熟练使用办公软件及财务软件；
5、有较强的工作责任心和职业道德；
6、具有良好的学习能力独立能力和财务分析能力。
福利待遇：
五险一金、节日慰问、全勤奖、带薪休假、餐补、职称补助、话费补助、出差补助、提供外出学习机会，晋升空间大、奖金激励、良好的办公场所及员工公寓。
联系人：万女士
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